Вопрос №10635
Вопрос задает: Нина
Сокращение на работе было 4 июня, предприятие так и не выплатило мне заработную плату за май и июнь, выходное пособие и компенсацию за июль и август. Прошло уже больше трёх месяцев. уважительных причин (болезнь, поездки) у меня нет. Могу ли я обратиться в суд по поводу возмещения заработной платы, выходного пособия и компенсаций за два последующих месяца
Ответ адвоката
Обратиться можете, но пропущен срок исковой давности, и если ответчик об этом заявит, Вам откажут!
Ответ адвоката
Это значит, что я не смогу вернуть деньги ?